工作20多年的私企员工病逝赔偿政策是什么?
杭州市西湖区律师网
2025-04-05
私企员工病逝,遗属可领丧葬补助金和抚恤金。依据《社会保险法》,非工伤死亡可获此赔偿,未及时办理可能影响遗属权益。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫处理私企员工病逝赔偿,常见方式为申请丧葬补助金和抚恤金。需根据员工是否参加基本养老保险及是否工伤来选择申请流程。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫私企员工病逝赔偿:1.确认员工是否参加基本养老保险,若参加则继续;2.判断是否属于工伤,非工伤则遗属可申请丧葬补助金和抚恤金;3.丧葬费按法院地月均工资标准六个月总额计算,准备相关材料申请。
上一篇:未婚先孕生下孩子,户口怎么办?
下一篇:暂无 了